Kort samengevat houdt de CAO in dat u dezelfde flexmedewerker
anderhalf jaar op uitzendbasis kunt inlenen. Een uitzendmedewerker
die 26 weken bij u heeft gewerkt, gaat daarna over op uw
beloningssystematiek. Dit mag ook eerder. De eerste anderhalf jaar
kunt u bovendien afwisselend tussen uitzenden en detachering
kiezen. Om flexibiliteit te behouden kunt u dezelfde flexmedewerker
daarna nog twee jaar op detacheringsbasis inlenen.

Klik hier voor de CAO voor uitzendkrachten 2004-2009